Konsorcijs

SKillAIbility projektu vada starpdisciplināra alianse, kurā ir 14 vadošie partneri no 9 Eiropas valstīm un kuru koordinē Politecnico di Milano (POLIMI), kas specializējas cilvēkcentrēta MI, automatizācijas un padziļinātu ražošanas prasmju integrēšanā.

Konsorcija sastāvs un speciālās zināšanas

Konsorcijs mazina plaisu starp pētniecību, rūpniecību un sabiedrību, apvienojot speciālās zināšanas četrās kritiski svarīgās jomās.

Pētniecība un akadēmiskā vadība

Mūsu akadēmiskie partneri nodrošina cilvēka un tehnoloģijas papildināmības un makroekonomiskās ietekmes analīzes pamatmodeļus.

Politecnico Milano logotips

Projekta
Koordinators

Zinātība vadības inženierijā, progresīvās ražošanas sistēmās un cilvēkcentrētā ražošanā.

NTNU logotips

Koncentrējās uz ražošanas pārvaldību un loģistiku, izmantojot specializēto Loģistikas 4.0 laboratorija.

Chalmers Tehnoloģiju universitātes logotips

Eksperti cilvēkresursu un automatizācijas optimizācijā un rūpniecības digitalizācijā, izmantojot SIILAB izmēģinājumu stends.

Trento Universitāte

Specializējies darba ekonomikā, normās un ekonomikas politikā.

Groningenas Universitātes logotips

Pētot līderību, pārvaldību un jauktu cilvēka un mākslīgā intelekta tehnoloģiju pieņemšanu.

LMS logotips

Zinātniskā grupa, kas aizsāka Mācību fabrikas koncepcija.

SINTEF logotips

Viens no Eiropas lielākajiem pētniecības institūtiem, kas koncentrējas uz uzticams un izskaidrojams mākslīgais intelekts.

Rūpniecības un kompetences centri

Šie partneri veicina tehnoloģiju nodošanu un “izmēģiniet pirms investēšanas” pakalpojumus Eiropas MVU.

Izgatavots logotips

Eiropas digitālās inovācijas centrs (EDIC) ar 2 000 m² testēšanas iekārta ar vairāk nekā 30 digitālo tehnoloģiju izmantošanas gadījumiem.

Tknika logotips

Lietišķās pētniecības un PIA (profesionālās izglītības un apmācības) inovācijas nodrošināšana Basku zemes valdībai.

CECIMO logotips

Eiropas Ražošanas tehnoloģiju asociācija, kas pārstāv 1500 rūpniecības uzņēmumu (80% MVU) un aptuveni 150,000 darbinieku.

Sabiedrības un invaliditātes aizstāvība

Unikāls SKillAIbility aspekts ir tādu jumta organizāciju tieša iekļaušana, kas pārstāv neaizsargātas grupas, lai nodrošinātu iekļaujošu tehnoloģiju izstrādi.

ESD logotips

Pārstāvēt nedzirdīgās kopienas 27 ES dalībvalstis kā lingvistiska un kultūras minoritāte.

SUSTENTO logotips

Jumta organizācija, kas pārstāv vairāk nekā 50,000 personu ar invaliditāti un hroniskām slimībām.

Asociētie partneri

Martel Innovate logotips

Digitālās inovācijas aģentūra ar Vairāk nekā 25 gadu pieredze tehnoloģiju pārnesē un stratēģiskajā komunikācijā.

INAIL logotips

Publiska struktūra, kas koncentrējas uz darba drošību un profesionālo slimību profilaksi, nodrošinot ar drošību saistītas MI ieviešanas pārraudzību.

FAQ

Kas koordinē SKillAIbility projektu?

Projektu koordinē Politecnico di Milano (POLIMI), kas atrodas Milānā, Itālijā. POLIMI sniedz plašu pieredzi vadības inženierijā un ir koordinējis vairāk nekā 20 ES projektus.

Konsorcijā ir 14 partneri no 9 Eiropas valstīm. Tas ietver 12 primāros saņēmējus un 2 asociētos partnerus.

Pētniecība un akadēmiskā vadība ietver:

  • Politecnico di Milano (Itālija) 
  • NTNU — Norges Teknisk-naturvitenskapelige Universitet (Norvēģija) 
  • Chalmers Tekniska HOGSKOLA (Zviedrija) 
  • UNiTN — Università degli Studi di Trento (Itālija) 
  • Rug — Rijksuniversiteit Groningen (Nīderlande) 
  • LMS — Patras Universitāte (Grieķija) 
  • SINTEF AS (Norvēģija) 

Speciālās zināšanas rūpniecības un apmācības jomā nodrošina:

  • CECIMO (Beļģija): Pārstāv vairāk nekā 1500 rūpniecības uzņēmumu Eiropas darbgaldu nozarē.
  • Sagatavots (Itālija): Eiropas digitālās inovācijas centrs ar 2 000 m² testēšanas iekārtu.
  • Tknika (Spānija): Specializējies lietišķajā pētniecībā un inovācijā profesionālās izglītības un apmācības (PIA) jomā.

Lai nodrošinātu iekļaujošu tehnoloģiju izstrādi, konsorcijā ir divas lielas jumta organizācijas:

  • Eiropas Nedzirdīgo savienība (EUD): Pārstāvēt nedzirdīgus cilvēkus 27 ES dalībvalstīs.
  • SUSTENTO: Pārstāvot vairāk nekā 50,000 cilvēku ar invaliditāti un hroniskām slimībām Latvijā.
  • Martel (Šveice): Digitālās inovācijas aģentūra ar 30 gadu pieredzi stratēģiskās komunikācijas un tehnoloģiju nodošanas jomā.
  • INAIL (Itālija): Publiska struktūra, kas nodrošina darba drošības uzraudzību un profesionālo slimību profilaksi, jo īpaši attiecībā uz darba ņēmējiem ar invaliditāti.