{"id":1710,"date":"2025-03-06T13:59:35","date_gmt":"2025-03-06T13:59:35","guid":{"rendered":"https:\/\/skillaibility.eu\/?p=1710"},"modified":"2025-03-06T14:18:30","modified_gmt":"2025-03-06T14:18:30","slug":"skillaibility-industry-5-0","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/skillaibility.eu\/2025\/03\/06\/skillaibility-industry-5-0\/","title":{"rendered":"Il paradigma dell'industria 5.0: mettere gli esseri umani al centro della produzione"},"content":{"rendered":"<p><strong>Foto di un pavimento manifatturiero in cui robot avanzati gestiscono compiti pesanti di sollevamento e ripetitivi, mentre i lavoratori umani si concentrano sulla risoluzione creativa dei problemi e sulla supervisione. Non si tratta di fantascienza: \u00e8 la realt\u00e0 emergente dell'industria 5.0. Questo nuovo paradigma combina l'ingegnosit\u00e0 umana con tecnologie all'avanguardia, dando nel contempo priorit\u00e0 alla sostenibilit\u00e0 e al benessere dei lavoratori. Sulla base delle scoperte in materia di automazione dell'industria 4.0, l'industria 5.0 riorienta l'attenzione verso le persone, garantendo che la tecnologia risponda alle esigenze della societ\u00e0 piuttosto che viceversa.<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn1\"><sup>[i]<\/sup><\/a>&nbsp;.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:30px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p><strong>Da Industria 4.0 a 5.0: un cambiamento antropocentrico<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>L'industria 4.0 (la quarta rivoluzione industriale) ha dato il via alle fabbriche intelligenti, alla connettivit\u00e0 IoT e all'automazione basata sull'IA, con efficienza e produttivit\u00e0 come fattori chiave.&nbsp;<strong>Industria 5.0<\/strong>, pone invece l'accento su obiettivi che vanno al di l\u00e0 della mera produzione, evidenziando il pi\u00f9 ampio ruolo sociale dell'industria manifatturiera;<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn2\"><sup>[II]<\/sup><\/a>. Rappresenta&nbsp;<em>\"un cambiamento fondamentale dall'accento posto sul valore economico a quello sociale\"<\/em>, porre&nbsp;<strong>le persone e l'ambiente al di sopra dei profitti al centro<\/strong>&nbsp;della strategia industriale<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn3\"><sup>[III]<\/sup><\/a>. In altre parole, Industria 5.0 ridefinisce la crescita industriale in&nbsp;<strong>rafforzare il contributo dell'industria alla societ\u00e0 e porre il benessere dei lavoratori al centro della produzione<\/strong>&nbsp;.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>I pilastri fondamentali dell'industria 5.0 comprendono:<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Progettazione antropocentrica<\/strong>&nbsp;mettere al primo posto le esigenze, la sicurezza e il benessere dei lavoratori. Invece di chiedere cosa possono fare i lavoratori con le nuove tecnologie, l'industria 5.0 chiede quali tecnologie possono fare per i lavoratori.<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn4\"><sup>[IV]<\/sup><\/a>. Sviluppando l'automazione in modo antropocentrico, le imprese possono sostenere e&nbsp;<strong>responsabilizzare (non sostituire) i lavoratori<\/strong>, rafforzando nel contempo la resilienza e la produttivit\u00e0<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn5\"><sup>[V]<\/sup><\/a>.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Sostenibilit\u00e0<\/strong>&nbsp;\u2014 rendere la produzione rispettosa dell'ambiente e socialmente responsabile. L'industria 5.0 incoraggia&nbsp;<strong>economia circolare,<\/strong>&nbsp;pratiche e riduzione del consumo energetico, delle emissioni e dei rifiuti<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn6\"><sup>[vi]<\/sup><\/a>. \"Riconosce il potere dell'industria di conseguire obiettivi sociali che vadano oltre l'occupazione e la crescita\" rispettando i limiti del nostro pianeta e&nbsp;<strong>rendere la produzione sostenibile<\/strong><a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn7\"><sup><strong><sup><strong>[VII]<\/strong><\/sup><\/strong><\/sup><\/a>.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Resilienza<\/strong>&nbsp;\u2014 realizzare operazioni robuste e adattabili. Una fabbrica dell'industria 5.0 resiliente \u00e8 meglio attrezzata per resistere alle perturbazioni. La pandemia di COVID-19\u00a0ha sottolineato l'importanza dell'agilit\u00e0 nelle catene di approvvigionamento. Dando priorit\u00e0&nbsp;<em>\"antifragile\"<\/em>&nbsp;capacit\u00e0 (tecnologia flessibile, approvvigionamento locale, ecc.), Industria 5.0 mira a sistemi di produzione in grado di far fronte alle crisi pur continuando a sostenere le esigenze della societ\u00e0.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:30px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p><strong>Collaborazione uomo-tecnologia in azione<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>Il fulcro dell'industria 5.0 \u00e8&nbsp;<strong>collaborazione uomo-tecnologia<\/strong>. La visione \u00e8 quella di fabbriche in cui le persone e le macchine lavorano fianco a fianco, ciascuna delle quali fa ci\u00f2 che fa meglio. La rapidit\u00e0 e la precisione dell'automazione si coniugano con la creativit\u00e0 umana e il pensiero critico. Avanzato&nbsp;<strong>robot collaborativi (cobot)<\/strong>, ad esempio, sono progettati per operare in sicurezza accanto agli esseri umani come assistenti piuttosto che come sostituti<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn8\"><sup>[VIII]<\/sup><\/a>. Questi cobot possono assumere compiti ripetitivi o faticosi, consentendo ai lavoratori di concentrarsi su attivit\u00e0 complesse e a valore aggiunto.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p><strong>Esempio reale:<\/strong>&nbsp;Nel settore automobilistico, che ha adottato per la prima volta i cobot, i robot svolgono ora lavori pericolosi e ripetitivi come la saldatura, la verniciatura e l'assemblaggio pesante. In questo modo gli esseri umani&nbsp;<em>liberato per affrontare compiti pi\u00f9 complessi<\/em>&nbsp;e supervisionare le operazioni robotiche. In alcuni stabilimenti automobilistici,&nbsp;<strong>squadre uomo-cobot<\/strong>&nbsp;persino effettuare congiuntamente il controllo della qualit\u00e0: la visione meccanica di un robot pu\u00f2 rilevare lievi difetti che un occhio umano potrebbe perdere, mentre l'essere umano emette il giudizio finale<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn9\"><sup>[IX]<\/sup><\/a>. Questo tipo di lavoro di squadra migliora l'efficienza, la qualit\u00e0 e la sicurezza dei lavoratori. (In particolare, gli infortuni sul lavoro costano attualmente, secondo le stime, 4% del PIL mondiale \u2014 una cifra che un uso pi\u00f9 ampio di robot e cobot potrebbe contribuire a ridurre<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn10\"><sup>[X]<\/sup><\/a>.)<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>La collaborazione consente inoltre una maggiore personalizzazione e innovazione. Invece di una linea di produzione unica per tutti, gli ambienti dell'industria 5.0 possono adattarsi in volo per soddisfare le esigenze dei clienti. Ad esempio, un cobot potrebbe gestire l'assemblaggio di base di un prodotto mentre un lavoratore qualificato perfeziona le caratteristiche personalizzate per un cliente. Poich\u00e9 i cobot eseguono i compiti di routine con un'efficienza instancabile,&nbsp;<strong>gli esseri umani supervisionano le personalizzazioni in tempo reale<\/strong>, rendere realizzabile la personalizzazione di massa. Il risultato \u00e8 il migliore di entrambi i mondi: efficienza tecnologica con un tocco umano.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:30px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p><strong>La sostenibilit\u00e0 al centro dell'industria 5.0<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>La sostenibilit\u00e0 non \u00e8 pi\u00f9 un postpensato: \u00e8 un principio fondamentale dell'industria 5.0. I produttori sono sotto pressione per ridurre la loro impronta ambientale e contribuire agli obiettivi climatici globali. L'industria 5.0 risponde a questa domanda:&nbsp;<strong>rendere l' \"ecologizzazione\" dell'industria una priorit\u00e0 assoluta<\/strong>. Come ha affermato una relazione della Commissione europea,&nbsp;<em>\"Un'economia pi\u00f9 verde \u00e8 l'altra faccia della stessa medaglia\"<\/em>&nbsp;\u2014 l'industria deve integrare le nuove tecnologie e&nbsp;<strong>ripensare i processi per rispettare gli impatti ambientali<\/strong>, assumere un ruolo guida nella transizione verde<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn11\"><sup>[XI]<\/sup><\/a>. In pratica, ci\u00f2 significa fabbriche che perseguono l'efficienza energetica, tecnologie a basse emissioni di carbonio e la riduzione dei rifiuti. Le imprese stanno investendo nelle energie rinnovabili per le centrali elettriche, utilizzando sensori IoT e IA per ottimizzare l'uso delle risorse e progettando prodotti per il riutilizzo o il riciclaggio (adottando l'economia circolare).<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>\u00c8 fondamentale che la sostenibilit\u00e0 e la competitivit\u00e0 vadano di pari passo. Nel mercato odierno, la produzione rispettosa dell'ambiente \u00e8 un punto di vendita e spesso un requisito normativo. Le imprese che guardano al futuro vedono che&nbsp;<strong>la produzione sostenibile pu\u00f2 attrarre investitori, clienti e talenti<\/strong><a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn12\"><sup><strong><sup><strong>[XII]<\/strong><\/sup><\/strong><\/sup><\/a>. Riducendo i rifiuti e le emissioni, non solo aiutano il pianeta, ma spesso consentono anche di risparmiare sui costi a lungo termine. Industria 5.0 fornisce un quadro per allineare gli obiettivi commerciali alla responsabilit\u00e0 ambientale: costruire un settore manifatturiero prospero&nbsp;<em>nell'ambito<\/em>&nbsp;i limiti del nostro pianeta<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn13\"><sup>[XIII]<\/sup><\/a>.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:30px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p><strong>Sviluppo delle competenze per la forza lavoro dell'industria 5.0<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>Perch\u00e9 l'industria 5.0 pone gli esseri umani al centro, sviluppando&nbsp;<strong>competenze adeguate<\/strong>&nbsp;la forza lavoro \u00e8 fondamentale. Con l'assunzione del lavoro di routine da parte delle macchine intelligenti, il ruolo del lavoratore umano si sta spostando verso la supervisione, il processo decisionale, la manutenzione e l'innovazione. Questa transizione significa che molti lavoratori avranno bisogno di&nbsp;<strong>riqualificazione o miglioramento del livello delle competenze<\/strong>. In effetti, un'industria trasformata cambier\u00e0 i ruoli dei lavoratori, richiedendo nuove competenze in tutti i settori.<a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn14\"><sup>[XIV]<\/sup><\/a>. L'alfabetizzazione digitale, l'analisi dei dati, la programmazione e le competenze di manutenzione dei robot sono molto richieste, ma lo sono anche le competenze trasversali come la risoluzione dei problemi, l'adattabilit\u00e0 e la collaborazione, che le macchine non possono facilmente replicare. Il futuro insieme di competenze in materia di produzione sar\u00e0 costituito da una combinazione di:&nbsp;<strong>competenze tecniche e antropocentriche<\/strong>, combinare le conoscenze specifiche del settore con un pensiero attento ai dati e interdisciplinare. \u00c8 importante sottolineare che queste competenze dovranno essere costantemente aggiornate con l'evolversi della tecnologia,&nbsp;<strong>apprendimento permanente<\/strong>&nbsp;la nuova norma.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>Molte imprese si trovano gi\u00e0 ad affrontare una carenza di competenze. Da una recente indagine \u00e8 emerso quanto segue:&nbsp;<strong>30% dei fabbricanti faticano a trovare candidati con le giuste competenze tecniche<\/strong>, con gravi carenze in settori quali l'ingegneria industriale e la produzione. Per colmare questo divario, le imprese, gli educatori e i governi stanno collaborando a iniziative di formazione. Vediamo imprese che avviano accademie interne, apprendistati e corsi online per formare costantemente il proprio personale sui nuovi strumenti digitali. Sono inoltre in corso iniziative globali, ad esempio il Forum economico mondiale.&nbsp;<em>Rivoluzione della riqualificazione<\/em>&nbsp;mira a responsabilizzare&nbsp;<strong>1 miliardi di persone con competenze migliori entro il 2030<\/strong><a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_edn15\"><sup><strong><sup><strong>[XV]<\/strong><\/sup><\/strong><\/sup><\/a>. Per i lavoratori, la chiave \u00e8 accettare l'apprendimento continuo ed essere aperti all'evoluzione dei ruoli professionali. Per i datori di lavoro \u00e8 fondamentale investire tanto nelle persone quanto nella tecnologia, garantendo che la forza lavoro cresca insieme alla tecnologia. In un mondo dell'industria 5.0,&nbsp;<strong>il talento umano \u00e8 la risorsa pi\u00f9 preziosa<\/strong>, e far s\u00ec che il talento faccia parte dell'attivit\u00e0 imprenditoriale.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:30px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p><strong>Industria 5.0: opportunit\u00e0 e sfide<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>Come qualsiasi cambiamento importante, l'industria 5.0 comporta sia opportunit\u00e0 che sfide. Le imprese che adottano con successo questo paradigma antropocentrico possono acquisire un vantaggio competitivo, ma devono gestire la transizione in modo oculato. Ecco alcune delle principali opportunit\u00e0 e sfide del percorso Industria 5.0:<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p><strong>Opportunit\u00e0:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Innovazione e personalizzazione:<\/strong>&nbsp;La collaborazione uomo-macchina pu\u00f2 stimolare nuove idee e rendere possibili prodotti altamente personalizzati. Lavoratori responsabilizzati, sostenuti dall'IA e dalla robotica, possono sperimentare e innovare pi\u00f9 rapidamente, portando a soluzioni migliori e a offerte uniche.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Soddisfazione e sicurezza dei lavoratori:<\/strong>&nbsp;Automatizzando la farmacia e i compiti pericolosi, le imprese possono creare posti di lavoro pi\u00f9 sicuri e coinvolgenti. Ci\u00f2 stimola il morale e pu\u00f2&nbsp;<strong>contribuire ad attrarre e trattenere talenti<\/strong>&nbsp;\u2014 i dipendenti hanno maggiori probabilit\u00e0 di rimanere quando possono concentrarsi su un lavoro creativo e significativo piuttosto che su un lavoro ripetitivo.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Crescita sostenibile:<\/strong>&nbsp;Processi pi\u00f9 ecologici vanno spesso di pari passo con l'efficienza. Le imprese che riducono i rifiuti e le emissioni possono ridurre i costi e attrarre mercati rispettosi dell'ambiente. Adottare la sostenibilit\u00e0 pu\u00f2 anche consentire operazioni adeguate alle esigenze future per contrastare l'aumento dei prezzi dell'energia e le normative ambientali.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Resilienza:<\/strong>&nbsp;Le organizzazioni dell'industria 5.0 sono intrinsecamente pi\u00f9 adattabili: con persone qualificate e tecnologie flessibili, possono muoversi in risposta alle perturbazioni. Questa agilit\u00e0 rappresenta un vantaggio strategico in un'epoca di volatilit\u00e0 della catena di approvvigionamento e di rapidi cambiamenti.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p><strong>Problematiche:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Carenze in termini di competenze e formazione:<\/strong>&nbsp;La transizione verso l'industria 5.0 richiede una forza lavoro dotata di nuove competenze, ma molte imprese devono far fronte a carenze di competenze. Sono necessari programmi di miglioramento continuo delle competenze, che richiedono tempo e investimenti. Senza una formazione proattiva, il divario digitale potrebbe aumentare, lasciando indietro alcuni lavoratori. (In particolare, i lavoratori meno qualificati necessitano di sostegno per rimanere occupabili in questo ambiente ad alta tecnologia).<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Integrazione e investimenti:<\/strong>&nbsp;L'attuazione di tecnologie avanzate e di processi di reingegnerizzazione pu\u00f2 essere costosa e complessa, in particolare per i fabbricanti di piccole e medie dimensioni. L'adozione di cobot, sistemi di IA e infrastrutture sostenibili richiede spesso cambiamenti significativi in termini di capitale e organizzazione. Molte imprese sperimentano nuove tecnologie, ma trovano difficile espandersi nell'intera operazione, ad esempio, nonostante l'ampio interesse per l'IA, solo&nbsp;<strong>16% dei costruttori ha finora raggiunto i propri obiettivi di attuazione dell'IA<\/strong>. Passare dagli esperimenti all'adozione a livello di impresa rappresenta un ostacolo difficile.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Gestione del cambiamento e cultura:<\/strong>&nbsp;Industria 5.0 non riguarda solo la tecnologia, \u00e8 un cambiamento di mentalit\u00e0. Le imprese devono promuovere una cultura che valorizzi l'innovazione e la collaborazione antropocentriche. Ci\u00f2 significa abbattere la compartimentazione tra lavoratori umani e sistemi digitali. Significa anche gestire le preoccupazioni dei dipendenti: alcuni potrebbero temere che una maggiore automazione minacci i loro posti di lavoro. Una comunicazione chiara e il coinvolgimento dei lavoratori nella progettazione di nuovi processi sono essenziali per creare fiducia nella tecnologia.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Considerazioni etiche e sociali:<\/strong>&nbsp;Man mano che l'IA e l'automazione diventano sempre pi\u00f9 radicate nel processo decisionale, le imprese devono garantire un uso etico della tecnologia. Evitare distorsioni nei sistemi di IA, proteggere la riservatezza dei dati e garantire&nbsp;<strong>inclusivit\u00e0<\/strong>&nbsp;(ad esempio, progettare luoghi di lavoro accessibili alle persone con disabilit\u00e0) fanno tutti parte di un approccio antropocentrico. Le imprese dovranno collaborare con i responsabili politici e le comunit\u00e0 per garantire che l'industria 5.0 cresca in modo equo e vada a vantaggio della societ\u00e0 in generale.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:10px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>Industria 5.0 \u00e8 pi\u00f9 di una parola d'ordine: \u00e8 una nuova visione per il futuro dell'industria manifatturiera. Ponendo gli esseri umani al centro della produzione ad alta tecnologia, questo paradigma mira a creare fabbriche che siano&nbsp;<strong>intelligente, sostenibile e inclusivo<\/strong>. Le imprese e i lavoratori che si adattano all'industria 5.0 possono sbloccare una maggiore innovazione e produttivit\u00e0, migliorando nel contempo la soddisfazione professionale e i risultati sociali. Il viaggio comporter\u00e0 un apprendimento continuo e una stretta collaborazione tra persone e macchine, ma la destinazione vale la pena: un'industria manifatturiera che&nbsp;<em>prospera responsabilizzando le persone<\/em>, protegge il pianeta e rimane resiliente di fronte ai cambiamenti. Nell'era Industria 5.0, il successo sar\u00e0 misurato non solo sulla base della produzione, ma anche dell'impatto positivo sui lavoratori, sui clienti e sul nostro mondo.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:30px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity is-style-wide\" \/>\n\n\n\n<p>Fonti:<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/ie.binus.ac.id\/2023\/09\/08\/what-is-industry-5-0-and-how-it-will-radically-change-your-business-strategy\/#:~:text=Industry%205,centered%20European%20industry\">Cos'\u00e8 Industria 5.0 e come cambier\u00e0 radicalmente la tua strategia aziendale?<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.sap.com\/portugal\/insights\/industry-5-0.html#:~:text=%2A%20A%C2%A0human,thought%20of%20their%20human%20partners\">Industria 5.0: Aggiungere il vantaggio umano all'industria 4.0<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/research-and-innovation.ec.europa.eu\/news\/all-research-and-innovation-news\/industry-50-towards-more-sustainable-resilient-and-human-centric-industry-2021-01-07_en#:~:text=,and%20make%20it%20more%20sustainable\">Industria 5.0: Verso un'industria pi\u00f9 sostenibile, resiliente e antropocentrica<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.nokia.com\/technology-strategy\/industry-5-0\/#:~:text=4\">Industria 5.0<\/a><\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\" \/>\n\n\n\n<p><a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_ednref1\"><sup>[i]<\/sup><\/a>&nbsp;<a href=\"https:\/\/ie.binus.ac.id\/2023\/09\/08\/what-is-industry-5-0-and-how-it-will-radically-change-your-business-strategy\/#:~:text=Industry%205,centered%20European%20industry\">https:\/\/ie.binus.ac.id\/2023\/09\/08\/what-is-industry-5-0-and-how-it-will-radically-change-your-business-strategy\/#:~:text=Industry%205,centered%20European%20industry<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_ednref2\"><sup>[II]<\/sup><\/a>&nbsp;<a href=\"https:\/\/ie.binus.ac.id\/2023\/09\/08\/what-is-industry-5-0-and-how-it-will-radically-change-your-business-strategy\/#:~:text=Industry%205,centered%20European%20industry\">https:\/\/ie.binus.ac.id\/2023\/09\/08\/what-is-industry-5-0-and-how-it-will-radically-change-your-business-strategy\/#:~:text=Industry%205,centered%20European%20industry<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_ednref3\"><sup>[III]<\/sup><\/a>&nbsp;<a href=\"https:\/\/ie.binus.ac.id\/2023\/09\/08\/what-is-industry-5-0-and-how-it-will-radically-change-your-business-strategy\/#:~:text=Industry%205,centered%20European%20industry\">https:\/\/ie.binus.ac.id\/2023\/09\/08\/what-is-industry-5-0-and-how-it-will-radically-change-your-business-strategy\/#:~:text=Industry%205,centered%20European%20industry<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_ednref4\"><sup>[IV]<\/sup><\/a>&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.sap.com\/portugal\/insights\/industry-5-0.html#:~:text=%2A%20A%C2%A0human,thought%20of%20their%20human%20partners\">https:\/\/www.sap.com\/portugal\/insights\/industry-5-0.html#:~:text=%2A%20A%C2%A0human,thought%20of%20their%20human%20partners<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"\/\/6F6BBABB-92E2-4894-84C0-4DDE168C292F#_ednref5\"><sup>[V]<\/sup><\/a>&nbsp;<a href=\"https:\/\/research-and-innovation.ec.europa.eu\/news\/all-research-and-innovation-news\/industry-50-towards-more-sustainable-resilient-and-human-centric-industry-2021-01-07_en#:~:text=,and%20make%20it%20more%20sustainable\">https:\/\/research-and-innovation.ec.europa.eu\/news\/all-research-and-innovation-news\/industry-50-towards-more-sustainable-resilient-and-human-centric-industry-2021-01-07_en#:~:text=,and%20make%20it%20more%20sustainable<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a 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